![[AET]](https://blogger.googleusercontent.com/img/a/AVvXsEhPsDLpqsZdwdUXu_6x1dUt3MqdbXFCJozT2JRmKWTVt13LFXtzaZHvG4SoeEKyQ6aGY8ZA7mjoHfMcxu5dZVBV4tojR0GV9beEyroDiMH4E18W1LKToAWHFSHkoa1uKLAaqJvdGn9BSOOZxROGuTZ_3S21jZG9c4uPFYs8LtjZ74yFyAovEQx7G9dt=s910)
El lunes 15 de abril ha tenido lugar, en la sede
central del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC), el acto de firma de los
contratos de trabajo de los alumnos que han superado un curso de formación en
lengua alemana organizado por el SOC e impartido por el Instituto Goethe de
Barcelona. Esta actuación se enmarca en el ámbito de la movilidad profesional
que desarrolla el SOC en colaboración con diferentes entidades públicas y
privadas de toda Europa.
En esta ocasión, a finales del año 2012, ETRASA,
empresa editorial de transido vial que forma parte del grupo Springer, y la
Dirección General del Transporte y Movilidad del Departamento de Territorio y
Sostenibilidad se pusieron en contacto con el SOC con una propuesta de
colaboración que tenía el objetivo final de contratar profesionales del sector
del transporte, concretamente camioneros, para ir a trabajar a
Alemania.
Se inició la colaboración con un proceso de
selección de personas con este perfil profesional y en paro, que tuvieron que
superar pruebas técnicas y psicotécnicas antes de ser seleccionados para
participar en el curso de formación. Posteriormente, la difusión de la oferta de
trabajo se hizo a través de Feina Activa, el portal público y gratuito de
trabajo del SOC, al cual se apuntaron 215 personas de las cuales la empresa
ETRASA, promotora del proyecto piloto, preseleccionó a 50 candidatos que fueron
entrevistados. Finalmente, 20 personas pasaron las pruebas, y 16 de ellas fueron
seleccionadas para participar en el curso de alemán, requisito previo para ser
candidato a la contratación. (Información completa)
www.oficinadetreball.cat
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